招聘专员/助理

一、公司介绍
光想控股深耕宠物业态多年，现已成为全国宠物行业领军企业。
集团旗下拥有多家子公司，致力于构建一个低成本、高品质的养宠综合服务平台。
业务涵盖宠物繁育、全国门店货源供应、宠物口粮研发与销售、宠物用品研发与销售、宠物SAAS系统研发与销售、宠物线上零售、宠物连锁直营门店及宠物连锁直营医院等多个板块，各项业务均处于行业领先地位！
宠物产业前景广阔，赛道正值上升期，选择比努力更重要，诚邀您携手共创宠物行业新篇章！

一、岗位职责
1.招聘计划制定与执行
●结合公司人力资源战略及各部门用人需求，拟定并落实招聘方案。
●根据招聘计划选定适宜渠道，发布职位信息，确保内容精准且具吸引力。
●统筹招聘实施环节，包括简历筛选、面试组织、笔试安排等，保障流程高效推进。

2.候选人管理
●负责简历的收集、归档与筛选，开展初步评估，甄选出符合岗位条件的候选人。
●与候选人保持沟通，了解其就业意向与发展期望，解答相关咨询问题。
●协调面试时间，对接面试官与候选人，保障面试有序开展。
●跟进面试结果，及时向候选人反馈录用或落选信息。

3.招聘渠道管理
●拓展并维护多元化招聘渠道，如线上平台、校园合作、第三方机构等，确保资源覆盖面广且有效。
●定期分析各渠道招聘成效，优化渠道配置，提升整体招聘效能。

4.数据统计与分析
●汇总招聘过程数据，分析渠道转化率、面试通过率、入职率等关键指标，为决策提供依据。
●定期编制招聘报表，向上级汇报招聘进度与成果。

二、任职要求
1.教育背景
●本科及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业优先考虑。
（能力突出者可适当放宽条件）

2.工作经验
●具备半年以上招聘相关工作经验。

3.技能要求
●熟悉主流招聘渠道及全流程操作，拥有扎实的实战经验与方法技巧。
●具备良好的语言表达与协调能力，能高效联动各部门推进面试安排。
●熟练掌握办公软件，具备基础的数据整理与分析能力。

4.个人素质
●责任心强，工作细致严谨，具备职业操守与敬业态度。
●具有团队协作意识，能与同事协同完成招聘目标。
●抗压能力强，适应快节奏工作环境，保持积极稳定的工作状态。

薪资待遇：
综合底薪+绩效+福利
能力决定发展空间，薪酬面议不设限！
蓝海领域，发展机遇多，晋升体系完善，期待您在这里实现价值突破！
推动养猫行业规范化，杜绝“星期猫”、“后院猫”、医疗乱收费等行业乱象，真正让用户享受科学养宠的乐趣。
宠物赛道朝阳无限，选择成就未来，欢迎加入我们，共筑宠业辉煌！