培训师

1、按计划完成总部培训交付相关的日常执行工作
2、定期与业务部门开展沟通，收集业务端反馈的问题，制定针对性培训方案，并跟踪培训实施效果
3、根据总部统一部署，落实培训任务、课程更新维护及重点项目支持等各项工作
4、结合业务实际运行情况，科学分析培训需求，组织课件开发、优化及持续迭代
5、协同流程管理与质检岗位，通过培训环节识别业务痛点，提出可行性改进建议并推动落地解决

经验要求：
1、具备电商平台客服团队培训相关工作经验
2、熟悉新员工入职培训及在职员工持续培养的实施流程
3、有独立主导培训项目从策划到执行落地的实践经验
4、具备培训体系、讲师梯队建设及课程体系搭建与运维经验